繼湖南、海南、廣西、重慶、湖北發(fā)布關(guān)于人員配備標(biāo)準(zhǔn)管理辦法，近日廣東市也發(fā)文了。《廣東省建筑工程施工項(xiàng)目部和現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理部關(guān)鍵崗位人員配備管理辦法》自2022年3月15日起實(shí)施：建筑裝修裝飾公司中標(biāo)后不得更換、撤離項(xiàng)目負(fù)責(zé)人和總監(jiān)，裝修公司每天須人臉識(shí)別考勤。《廣東省建筑工程施工現(xiàn)場(chǎng)關(guān)鍵崗位人員配備和在崗履職管理辦法》自2022年1月1日起施行：即日起，中標(biāo)后不得變更、撤離項(xiàng)目經(jīng)理、總監(jiān)和所有關(guān)鍵崗位人員，裝飾公司每天須人臉考勤。廣西《關(guān)于征求<廣西壯族自治區(qū)房屋建筑和市政基礎(chǔ)設(shè)施工程施工現(xiàn)場(chǎng)主要管理人員配備標(biāo)準(zhǔn)及履職管理辦法（試行）>（征求意見(jiàn)稿）意見(jiàn)的函》提出：2022年1月1日起，項(xiàng)目經(jīng)理等每天人臉考勤不得少于兩次，總監(jiān)代表等人員不得同時(shí)在2個(gè)及以上工程項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)任職。深圳關(guān)于征求《房屋建筑和市政基礎(chǔ)設(shè)施工程施工從業(yè)人員配備標(biāo)準(zhǔn)（征求意見(jiàn)稿）》意見(jiàn)的通知，自投標(biāo)截止之日起至完成合同約定工程量之日止，除下列情形外，裝修公司不得擅自更換和撤離管理崗位人員。建設(shè)單位項(xiàng)目負(fù)責(zé)人應(yīng)取得工程類或工程經(jīng)濟(jì)類大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
湖北《關(guān)于<湖北省建筑工程施工現(xiàn)場(chǎng)從業(yè)人員配備管理辦法（征求意見(jiàn)稿）>公開(kāi)征求意見(jiàn)的函》，自2022年1月1日起實(shí)施。自投標(biāo)截止之日起，不得更換和撤離項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、八大員。施工期間，所有崗位人員都應(yīng)到崗履職，并通過(guò)實(shí)名制人臉識(shí)別考勤設(shè)備進(jìn)行每日考勤。近日，深圳住建委發(fā)布了關(guān)于對(duì)《房屋建筑與市政基礎(chǔ)設(shè)施工程施工現(xiàn)場(chǎng)從業(yè)人員配備標(biāo)準(zhǔn)（征求意見(jiàn)稿）》 征求意見(jiàn)的通知。
實(shí)名制管理
1、未在市實(shí)名制平臺(tái)登記的施工現(xiàn)場(chǎng)管理和作業(yè)人員，不得進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)施工作業(yè)。
2、每個(gè)施工日施工時(shí)間段內(nèi)，出入施工現(xiàn)場(chǎng)的施工現(xiàn)場(chǎng)管理人員和技能工人應(yīng)當(dāng)通過(guò)實(shí)名制通道管理系統(tǒng)每日按實(shí)考勤，至少完成一進(jìn)一出兩次考勤。
3、進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)的施工現(xiàn)場(chǎng)管理人員每月上傳市實(shí)名制平臺(tái)考勤記錄少于22天的，建設(shè)單位可認(rèn)定其到崗履職不達(dá)標(biāo)。
4、實(shí)名制管理信息包含人員基本信息、從業(yè)信息、作業(yè)信息、誠(chéng)信信息。
基本信息包括：身份證信息、電子照片、聯(lián)系方式、文化程度、工種(專業(yè))、技能(職稱或崗位證書(shū))等級(jí)、教育培訓(xùn)信息、健康狀況等；
從業(yè)信息包括：勞動(dòng)合同、工資發(fā)放等；
作業(yè)信息包括：進(jìn)出場(chǎng)信息、考勤記錄等；
誠(chéng)信信息包括：誠(chéng)信評(píng)價(jià)、舉報(bào)投訴以及現(xiàn)場(chǎng)用工等行為記錄信息等。
任職條件
裝修裝飾公司施工總承包單位項(xiàng)目負(fù)責(zé)人應(yīng)滿足如下的任職條件：
取得相應(yīng)的建造師注冊(cè)證書(shū)；
取得省級(jí)及以上住房和城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門頒發(fā)的安全生產(chǎn)考核合格證B證；
取得省級(jí)及以上住房和城鄉(xiāng)建設(shè)行政主管部門認(rèn)可的繼續(xù)教育培訓(xùn)考核合格證書(shū)。
注冊(cè)建造師可擔(dān)任項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的規(guī)模標(biāo)準(zhǔn)按照《注冊(cè)建造師執(zhí)業(yè)管理辦法》（建市〔2008〕48號(hào)）執(zhí)行。
建筑裝修裝飾公司施工總承包單位項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人應(yīng)滿足如下的任職條件：
大型工程：應(yīng)具有本科及以上學(xué)歷和工程項(xiàng)目相適應(yīng)專業(yè)的高級(jí)職稱，從事相關(guān)專業(yè)技術(shù)管理工作8年以上，擔(dān)任過(guò)同結(jié)構(gòu)類型的工程技術(shù)負(fù)責(zé)人；
中型工程：應(yīng)具有大專及以上學(xué)歷和工程項(xiàng)目相適應(yīng)專業(yè)的中級(jí)職稱，從事相關(guān)專業(yè)技術(shù)管理工作5年以上；
小型工程：應(yīng)具有中專及以上學(xué)歷和工程項(xiàng)目相適應(yīng)專業(yè)的助理工程師職稱，從事相關(guān)專業(yè)技術(shù)管理工作3年以上；
裝修裝飾公司施工單位根據(jù)項(xiàng)目規(guī)模大小、復(fù)雜程度以及專業(yè)要求確定的其他條件。
施工總承包單位項(xiàng)目安全負(fù)責(zé)人應(yīng)滿足如下的任職條件：
大型工程：應(yīng)具有本科及以上學(xué)歷和工程項(xiàng)目相適應(yīng)專業(yè)的中級(jí)職稱，從事相關(guān)專業(yè)技術(shù)管理工作6年以上，擔(dān)任過(guò)同結(jié)構(gòu)類型的工程的同類負(fù)責(zé)人；
中型工程：應(yīng)具有大專及以上學(xué)歷和工程項(xiàng)目相適應(yīng)專業(yè)的初級(jí)職稱，從事相關(guān)專業(yè)技術(shù)管理工作4年以上；
應(yīng)取得省級(jí)及以上住房和城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門頒發(fā)的安全生產(chǎn)考核合格證B證；
施工單位根據(jù)項(xiàng)目規(guī)模大小、復(fù)雜程度以及專業(yè)要求確定的其他條件。
裝修裝飾公司施工總承包單位項(xiàng)目質(zhì)量負(fù)責(zé)人應(yīng)滿足如下的任職條件：
大型工程：應(yīng)具有本科及以上學(xué)歷和工程項(xiàng)目相適應(yīng)專業(yè)的中級(jí)職稱，從事相關(guān)專業(yè)技術(shù)管理工作6年以上，擔(dān)任過(guò)同結(jié)構(gòu)類型的工程的同類負(fù)責(zé)人；
中型工程：應(yīng)具有大專及以上學(xué)歷和工程項(xiàng)目相適應(yīng)專業(yè)的初級(jí)職稱，從事相關(guān)專業(yè)技術(shù)管理工作4年以上；
施工單位根據(jù)項(xiàng)目規(guī)模大小、復(fù)雜程度以及專業(yè)要求確定的其他條件。
本標(biāo)準(zhǔn)中人員可互相兼職的崗位，每人兼職不應(yīng)超過(guò) 1 項(xiàng)， 且每個(gè)崗位兼職人員不應(yīng)超過(guò) 1 人。
